2016. április 29., péntek

Lépj egyet hátra!

Előfordul, hogy elveszünk a részletekben, az énmárkaépítés praktikus lépéseiben. Mit mondjunk, miről beszéljünk, hogyan posztoljunk vagy éppen milyen legyen a honlapunk? Ezek valóban fontos kérdések, de időnként nem árt egyet hátrébb lépni és egy kicsit más perspektívából szemlélni a dolgokat. Ehhez nyújt segítséget a következő három előadás.

1. Hitelesség és márkaélmény
Márkaélmény és márkahitelesség. Gyakran elhangzó kifejezések. De mit kezdünk ezekkel és mit jelentenek egy olyan korban, ahol egyre inkább személyre szabott szolgáltatásokra van igény? Pine, rendkívül érdekes előadásában a Disney és a Starbucks példájával mutatja be koncepcióját. És mit tanácsol Joseph Pine, hogyan legyünk hitelesek? 1. Ne mondd, hogy hiteles vagy, hacsak nem tényleg az vagy. 2. Könnyebb hitelesnek lenni, ha nem mondod, hogy hiteles vagy. 3. Ha azt mondod, hogy hiteles vagy, akkor jobban teszed, ha valóban az is vagy. 
2. Átláthatóság és kockázatvállalás
"Amikor apám füllentésen kapott gyerekkoromban mindig ezt mondta: Fiam, minden történetnek három oldala van: a te meséd, az én mesém és az igazi történet." - hangzik el Morgan Spurlock előadásában. Kissé cinikus és provokatív szemlélet, de Morgan Spurlocktól nem meglepő. Ő volt az aki 30 napig kizárólag McDonalds termékeken élt és kísérletét filmen is rögzítette, majd Super Size Me címen bemutatta. Ilyen előzmények után biztosak lehetünk abban, hogy egy nevével fémjelzett előadás, más megvilágításba fogja helyezni mindennapi tapasztalatainkat. Előadásában márkaépítésről, szponzorációról és kockázatvállalásról szerzett tapasztalatait osztja meg. Igen szórakoztatóan. 
3. Hiba, mint lehetőség
A 404-es hibaoldal, kis túlzással, egy digitális katasztrófa megtestesítőjének is tekinthető. Hiszen egy megszakadt kapcsolatra emlékeztet. Idegesítő szembesülni vele. Renny Gleeson ebben a rövid és inspiráló beszédében arról beszél, hogy ez a hibaoldal, hogyan  válhat lehetőséggé. Ahogy Gleeson fogalmaz "egy egyszerű hiba elárulhatja azt, hogy önök milyennek születtek, vagy emlékeztethet arra, miért kellene szeretnem önöket."

2016. április 20., szerda

A jó előadás titka

Mi történik, ha nem vagyunk született előadók, de mégis ki kell állnunk és nyilvánosan beszélni? A legtöbb embert ilyenkor elfogja a pánik és segítség után néz. Legkézenfekvőbb megoldásként beírja a keresőbe: hogyan tartsunk előadást?

A keresésre aztán ömlenek a találatok és a tanácsok: Figyelj a testbeszédedre és használd a kezedet! Mondj történeteket és teremts kapcsolatot a közönségeddel! Tarts hatászünetet és ügyelj az intonációdra! Ezek nem is rossz tanácsok. Sőt, előadástechnikai szempontból kifogástalanok. Csak éppen nem ezekkel érdemes a felkészülést elkezdeni. 

Ha igazán figyelemre méltó előadást, prezentációt szeretnél tartani, akkor első körben három kérdést kell megválaszolnod: Mi az előadás célja? Mi a lényeg, egyetlen mondatban? Mit kellene éreznie a hallgatóságnak az előadás végén, hogy elérd a célodat? A kérdések megválaszolása után pedig jöhet az előadás kidolgozása, majd az elődástechnikai felkészülés és a gyakorlás. Tehát a megfelelő sorrend: miért, mit, hogyan.
Mi történik, ha megfordítod a sorrendet és pusztán az előadástechnikára fókuszálsz? Ezt mutatja meg Will Stephen, a Saturday Night Live írója, igen szórakoztató előadásában. Hogyan tűnj okosnak, ha előadsz a TEDx-en avagy 5 és fél perc a semmiről.

2016. április 16., szombat

Kéretlen tanácsok kezelése

Kéretlen tanácsok. Vélemények, kérdések, melyek kényelmetlenséget okoznak, esetleg elbizonytalanítanak. Hogyan kezeld őket?

Aki tudatosan építi a személyes márkáját – és persze az is, aki nem - az előbb-utóbb belebotlik egy-egy önkéntes tanácsadóba. Van, aki ilyenkor hosszan bosszankodik, de olyan is aki meg sem hallja a kéretlen tanácsokat. Mind a két reakciónak megvannak a maga buktatói, ezért egy másik megoldást ajánlok. Gondold át, ki és mit mondott! Hiszen a kéretlen tanácsokból is lehet tanulni. Segítségként összeszedtem az önkéntes tanácsadók legfőbb típusait:

A statisztikus
Látszólag okosan és megdönthetetlenül érvel. Számokat, százalékokat emleget és kutatásokra hivatkozik. Gyakran kezdi a mondatait így: “A legfrissebb kutatások szerint…”
Mit tegyél?
Kérdezz vissza, hogy hol olvasta a hivatkozott kutatást, mi a statisztikáinak a forrássa. Ha forrás hiteles, akkor olvasd el a kutatást és gondold végig, mi az ami rád vonatkozik és nem érdemes figyelmen kívül hagynod.
A gyakorlati szaki
A tanácsainak a lényege, hogy ő már kipróbálta az említett módszert/eszközt/stratégiát és neki nem jött be. Ezért neked sem ajánlja.
Mit tegyél?
Ez esetben is érdemes kérdezni, hiszen nemcsak a sikersztorikból, hanem mások kudarcaiból is lehet tanulni. Ha rájöttél, hogy neki vajon miért nem sikerült, akkor van esélyed kikerülni azt a csapdát, amibe ő már belelépett.
Az aggódó
Általában jó indulatú, a célja nem a te elbizonytalanításod, bár sokszor ezt a hatást váltja ki. Tipikus kérdései: “Biztos, hogy ebből meg lehet élni? Honnan fogják tudni, hogy te milyen jó vagy? Mi lesz, ha nem lesz elég ügyfeled?"
Mit tegyél?
Ha felkészült vagy, akkor az általa említett kérdésekre vannak már válaszaid. Egyéni döntés, hogy ezeket megosztod-e vele. Azonban, ha olyan problémán aggodalmaskodik, amire még nincs megoldásod, akkor itt az ideje a válasz megkeresésének.
A példák mestere
Mindenre van egy ellenpéldája, amit olvasott vagy hallott valahol – a szomszédom mesélte, hogy az unokatestvérének a lánya… - és ezt nem fél hangoztatni.
Mit tegyél?
Az ő felvetéseivel nem feltétlenül érdemes foglalkoznod.
Az esztéta
“Nem igazán tetszik. Lehetne szebb/más árnyalatú/más színű a honlapod/névjegykártyád.” Ez az a típus, akinek a tanácsait a legkönnyebb egy vállrándítással elintézni, hiszen ízlések és pofonok... Azonban, nem mindig érdemes.
Mit tegyél?
Ha a célcsoportodhoz tartozik – vagy azok közé, akinek a véleményére adsz -, akkor kérdezd meg, hogy mi és miért nem tetszik neki. 

2016. április 13., szerda

Ne légy képtelen!

Egy kép többet mond ezer szónál. Ez különösen igaz, amikor online felületeken építed az énmárkádat. De mi van, ha nincs kéznél egy grafikus vagy éppen pont a kép hiányzik?

A követezettesség rendkívül fontos az énmárkaépítésben. Éppen ezért azt sem mindegy, hogy a különböző közösségi oldalaidon és a blogodon milyen látvány fogadja a látogatót, hogy milyen az önéletrajzod külleme vagy hogyan néz ki a prezentációd. Emiatt fontos, hogy a különböző arculati elemeket - logó, szín, betűtípus, stb. - is következetesen használd.
Ez nem tűnik bonyolultnak, ha vannak grafikai alapismereteid és minimálisan ismered a grafikai programokat. Az igazán ideális persze az, ha rendelkezésedre áll egy grafikus. Valljuk be, a helyzet ritkán ideális. Szóval, ha éppen az ideálistól eltérő helyzetben vagy, akkor az alábbi, ingyenes eszközök orvosolhatják a problémát.
A  Polyvore-ral remek képösszeállításokat és kollázsokat készíthetsz. A Wordswag-gel vagy a Phonto-val feliratozhatod a képeidet. A  Canva  pedig - ami az egyik kedvencem - sokféle helyzet orvoslására képes. Ezzel a webes applikációval bármilyen közösségi oldalra készíthetsz posztokat - a méretezést is megoldja helyetted(!). Emellett az önéletrajzod is kaphat némi optikai tuningot, de prezentáció készítésére is alkalmas. És ha már prezentáció az Emaze-nek is érdemes egy esélyt adni.
Ha pedig, pont a képek hiányoznának egy ütősebb poszthoz, akkor az alábbi oldalakon biztos találsz megfelelőt:

2016. április 10., vasárnap

A mosoly az ingyen van

Hogyan lehet a céges és személyes márkát ötvözni? A hagyományokat a modernitással összeegyeztetni? Beszélgetés Auguszt Ibolyával, egy kis családtörténettel fűszerezve.

Vallom, hogy akkor igazán tiéd egy város (vagy városrész), ha vannak törzshelyeid. Több mint 20 éve, az egyik törzshelyem a Fény utcai Auguszt Cukrászda. Ez az a hely, ahol pontosan azt kapom amire számítok: minőséget, kedvességet és ha jól állnak a csillagok, még a süti szélét is megkaphatom. Ez azonban nem jelenti azt, hogy könnyű lett volna Auguszt Ibolyát leültetni egy beszélgetésre. Ő az a bizonyos energikus, örökmozgó típus, akinek mindig van dolga, elképzelhetetlen, hogy relax üzemmódban sokáig egy helyben maradjon.

Az egyik alapélményem veled kapcsolatban, hogy majdnem mindenkihez az anyanyelvén szólsz és majdnem minden vendéget a nevén szólítasz. 
Alap, hogy a vendégeket ismerni kell, tudni kell a nevüket és azt, hogy ki mit szeret, mit nem. Szerencsére jó a memóriám, jó arcfelismerő képességekkel génekkel rendelkezem. A törődés az fontos, ez a kulcs. Emellett a sok más dolognak is stimmelnie kell: a süteménynek jónak kell lennie, a kiszolgálásnak, a hangulatnak és még sorolhatnám. Minden részletnek passzolnia kell. Önmagunkat is adjuk, saját magunkat is eladjuk a süteménnyel. 
A nyelvek szeretét pedig otthonról hoztam. Egy olyan nyelvi közösségben nőttem fel – Brassó környékén -, ahol 5 nyelvet kellett beszélni. De az apósomtól is sokat tanultam, akinek német nevelőnője volt, vele mindig németül beszélgettünk. A szakmai-családi titkokat is németül adta tovább nekem. A legjobb tanárom volt, attól a pillanattól kezdve, hogy bekerültem a családba és az üzletbe. Szerintem látta rajtam, hogy mennyire ragyogtam rajongtam  ezért az egészért. Szívből csinálni és részesének lenni. Nem mondom, hogy könnyű feladat. De azt csinálni, amit szeretsz az rendkívül jó dolog.
Az Auguszt egyfelől a cukrászda neve, de a tied is. Egy céges márka és a te személyes márkád is. Hogyan fonódik össze és hol válik szét? Egyáltalán szétválik?
Talán szerencsésebb arról beszélni, hogyan egészíti ki a kettő egymást. Az Auguszt, mint céges márka számomra azt jelenti, amit a férjem is képvisel és amit az apósom örökül hagyott. Amikor bekerültem a családba, akkor a cukrászda egyetlen helységből állt. Az eredeti Auguszt cukrászda 1951-ig, az államosításig, a mai Déryné helyén volt. Csodálatos berendezést, art-deco csillárokat és zenés teadélutánokat képzelj el.
Az apósom ebben a luxusban, ebben a milliőben nevelkedett és dolgozott. Majd a családjával együtt átkerült egy kis pince helységbe. Nulláról kezdték újra, három gyerekkel. Az apósom nappal egy édesipari vállalatnál dolgozott, éjszaka pedig az anyósomnak segített a sütésben. A körülmények mások voltak, de a minőségre ugyanúgy odafigyeltek. Arra koncentráltak, hogy a név - amit persze egy jó darabig ki sem írhattak - és a minőség fennmaradjon. „Nem baj ha nem csillog az üzlet, de a sütemény az legyen jó.” - mondogatták. Tulajdonképpen a mai napig ez a mottó: Nem baj, csak a sütemény legyen jó!
A minőség és a név mellett, a vendégekhez való hozzáállás is az örökség része. Az apósomnak mindenkihez volt egy jó szava, egy mosolya. Mindig azt mondta, hogy egy mosoly az mindenkinek jár. A mosoly az ingyen van. Ezek az alapok, ehhez próbálom hozzátenni azt a kultúrát, amiben felnőttem és a sajátom. Egy kicsit más temperamtum, egy kicsit más személet és egy kicsit más tempó. 
Részleteznéd ezt? 
Eredetileg törzsvendég voltam. Imádtam az édességet, nekem ez volt a doppingszerem. A krémes, az Auguszt krémes volt a kedvencem. Alapélményem, hogy mindig sietni kellett nehogy bezárjanak. Ugyanis csak 11-től, 6 -ig voltak nyitva és nekem ide kellett érnem. Kicsi volt az üzlet, állt a sor az utcán. A családiasság az már vendégként is megfogott, ezt igyekszem megtartani.  De azokon a dolgokon változtattunk, változtatok, amit vevőként kényelmetlennek találtam. Hosszabb lett a nyitvatartás, lassan-lassan nagyobb lett az üzlet és a könyöklőket felváltottuk asztalokkal. Könyökölve is finom a habos kávé és a sütemény, de ülve az más, az egy ráadás, egy más élmény. 
Ez nem volt könnyű. Más a pult mögött és más a pult előtt állni. Más vendégként és más eladóként.  Ráadásul én mindig mennék előre, újítanék, építenék. Szeretném, ha minden gyorsan és tökéletesen megvalósulna. Persze a férjem mindig mondja, hogy nem baj, ha lassabban valósulnak meg az új dolgok. A sütemény, az legyen jó és legyen kész. Nagyon sokat tanultam a férjemtől, jó irányba vitt. Kiegészítjük egymást, így kerek a történet. Ettől komplett a mi vállalkozásunk. Az ő tapasztalata, bölcsessége nélkülözhetetlen.
A pályamódosítók népes táborához tartozol. Az egészségügyben kezdtél, ma már cukrászmester vagy. Mi volt az a pont, amikor úgy döntöttél váltasz?
Nagycsaládban nőttem fel, a klasszikus értékek szerint. Az evés, a főzés, a kiszolgálás, a háziasszonyi teendők hozzátartoztak a neveltetésemhez. Mivel három fiútestvérem van, én négyszeresen teljesítettem a kiszolgálást. Hétvégén pedig soha sem voltunk csak hatan az asztalnál, hiszen a rokonságot is vendégül láttuk. Az Auguszt családban viszont a háziasszony jelzőnek volt egy kis sértő éle. Háziasszonynak lenni az szép dolog. De egy cukrászdában ’csak’ háziasszonynak lenni az a gardróbos vagy maximum a kísérő. Szakmai kérdésekhez nem tud és nem is szólhat hozzá. Egy ponton már annyira dühített a háziasszonyozás, hogy gondoltam megtanulom ezt a szakmát. Gondoltam, ezzel a férjemnek is kellemes meglepetést szerzek majd. 
Így amikor beiratkoztam az iskolába, megkérdeztem az igazgatót: beiratkozhatok-e más néven azért, hogy a végzésemig titokban maradjon a dolog. De nem lehetett. Persze, utólag láttam, hogy úgysem tudtam volna eltitkolni. Már megvoltak a gyerekeink is és hogyan indokoltam volna azt, hogy mindennap valahova eltűnök. A férjem is azt mondja, hogy ez egy jó döntés volt, bűszke rám. Így vagyunk egy pár. Így időnként ki tudom segíteni, de a tudásáig nem érek fel. Még nagyon sokat kell tanulnom, hogy annyit tudjak, mint ő. Még mindig tanulok. Hiába vannak meg az alapok, a technológia és az alapanyagok folyamatosan változnak. Követni kell ezeket a változásokat, nem szabad megállni. Mindig lehet és mindig kell tanulni.
Család és munka nálatok teljesen összefonódik. Hogyan lehet ezt egyensúlyban tartani?
Sokan irigylik és csodálják is, mivel viszonylag ritka, hogy házaspárok együtt dolgozzanak. Nem az egyensúly, hanem a harmónia fontos. Egy olyan rendszer kialakítása, ami mindenkinek jó. Például, nálunk a vasárnap mindig a családé és minden este együtt ülünk az asztalhoz. De a napi rutint is említhetem: a férjem minden reggel öttől az üzletben van, előkészíti a dolgokat. Én a gyerekek körüli teendőket intézem reggelente és csak utána jövök be az üzletbe. Ha van együttműködés és munkamegosztás akkor működik a dolog. 
Feszültségek persze nálunk is vannak. Mindenkinek az érveit, a szempontjait, a módszereit úgy kell alakítani, figyelembe venni, hogy a konfliktusok ne sértéssel vagy veszekedéssel végződjenek. Kompromiszumokat kell kötni. Ez nem megy egymás megértése és tisztelete nélkül. Bármi átvészelhető, ha van megértés.
Azt mondtad az interjú elején, hogy imádtad az édességet. Még mindig szereted, van kedvenc süteményed?
A barackos túrófánk. Az volt az első süteményem, amit a férjemnek készítettem a születésnapjára. Igaz, az nem pont ilyen volt. Egy kuglófot készítettem, barackos-túrós töltelékkel. Miután átment az otthoni minőségi szűrőn. Egy kicsit átgondoltuk, mert a forma a cukrászdába nem lett volna megfelelő és egy kicsit a tömörségén is lazítottunk. 
Mi az amit soha, de soha nem tennél egy süteménnyel vagy olyan alapanyag, amit nem használnál?
A margarin. Az tilos alapanyag nálunk. Bevallom őszintén, lánykoromban előfordult, hogy ettem margarint. Azonban a férjem egyik első mondata az volt a házasságunk kezdetén, hogy ha margarint merek venni, akkor elválunk.  A margarin tiltólistára került, mi pedig ma is együtt vagyunk. 

2016. április 5., kedd

Rakj rendet!

Ilyenkor érdemes átgondolni, hogyan állunk a kitűzött célokkal, mi történt az elmúlt időszakban és ez alapján  mi az amire a következő időszakban jobban oda kellene figyelnünk. Ahogy Bálint gazda mondaná: nézzük mi az öt legalapvetőbb tennivaló a kis kertben. 
1. Keress rá a nevedre! A találatok alapján milyen kép rajzolódik ki rólad? Megmutatja azokat a tulajdonságaidat, amik megkülönböztetnek? Mi az, ami hiányzik? 
2. Frissítsd az önéletrajzod! Egészítsd ki az önéletrajzod az elmúlt hónapok eredményeivel. Gondold végig, hogy az elmúlt pár hónapban milyen eredményeket értél, miért érdemelnél bónuszt? A hibákat sem árt felidézni. Persze, nem azért, hogy feleslegesen rágódj rajta, hanem azért, hogy legyen stratégiád az elkerülésükre.
3. Csekkold a Linkedin profilod és a honlapod! Tükrözi a jelenlegi állapotokat? Bemutatja a tulajdonságaid csak rád jellemző egyéni mixét (képességek, szaktudás, személyiség)? Egyszerűbben fogalmazva, választ ad arra miért érdemes veled dolgozni, téged választani? (További szempontokat itt találsz.)
4. Kapcsolódj! Elő a telefonjegyzékkel, az ismerősökkel a közösségi felületeken. Pörgesd át a névjegyzékeket, ki az akivel már régen nem beszéltél, de jó lenne ha élő maradna a kapcsolat. Írj neki, hívd fel és beszélj meg találkozókat.
5. Képezz! Nem véletlenül alakult ki a magazinoknál az a szokás, hogy az évszakok hangulata visszaköszön a képeken. Éppen ezért, érdemes a kucsmás, nagykabátos profilképeket lecserélni valami frissebbre.